Des profils qualifiés, disponibles rapidement

Directeur Administratif & Financier

Plus de 20 ans d’expérience / PME & groupes familiaux

• Plus de 20 ans d’expérience en Direction Administrative et Financière

• Actuellement DAF d’un groupe de 5 sociétés représentant 26 M€ de CA et 170 salariés

• Expertise complète : comptabilité, fiscalité, trésorerie, budgets, reporting, contrôle de gestion et analyse des marges

• Solide expérience RH et sociale : supervision de la paie, DSN et accompagnement des problématiques RH

• Management d’équipes et pilotage de fonctions transverses

• Habitué à travailler en proximité directe avec les dirigeants et à intervenir comme véritable « bras droit »

• Mobile sur le Valenciennois, le Douaisis et la métropole lilloise

• Disponible à partir de novembre

• Rémunération actuelle : 7 200 € brut/mois x 12
  Ouvert à la discussion selon le projet et le périmètre

​Un profil très complet, à la fois stratégique et opérationnel, capable d’accompagner un dirigeant dans le pilotage de son entreprise et de prendre en charge un périmètre transversal.​

Personnalité charismatique, humaine et accessible, avec une vraie capacité d’écoute et de proximité avec ses équipes. Un profil expérimenté, force de proposition, qui reste ouvert sur le périmètre de son prochain poste en fonction de l’intérêt du projet.

Directeur Administratif & Financier / Responsable Financier

Finance, pilotage & management Environnement PME / industrie

• Actuellement DAF d’une PME d’une quarantaine de collaborateurs évoluant dans un environnement de production

• Formation DCG et début de parcours en cabinet d’expertise comptable, avec de solides bases techniques en comptabilité et fiscalité

• Expérience en grand groupe dans les travaux publics et l’industrie sur des fonctions de Responsable Financier

• Expertise en pilotage financier, contrôle de gestion, reporting, élaboration budgétaire et supervision comptable

• Manager expérimenté, ayant notamment encadré une équipe de 4 collaborateurs

• Forte appétence pour l’optimisation des process, l’automatisation et les outils : migrations ERP (Sage, SAP, SAP S/4) et projets de dématérialisation

• Dossier technique validé

• Mobile sur la métropole lilloise

• Disponibilité : 3 mois

• Prétentions salariales : 70 à 75 K€ brut annuel

Un profil financier complet, à la fois technique et orienté pilotage, capable de structurer les fonctions financières, manager une équipe et accompagner la direction dans le suivi de la performance.

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Aujourd’hui à l’écoute du marché, il souhaite prendre davantage de hauteur dans son prochain projet, avec une fonction davantage tournée vers le pilotage financier, le contrôle de gestion et le management. Un profil particulièrement à l’aise avec les outils et l’amélioration des process.​

Responsable comptable / Manager comptable

Plus de 25 ans d’expérience
Management & transformation

• Plus de 25 ans d’expérience en comptabilité et finance, au sein de PME, grands groupes et environnements internationaux

• Actuellement manager d’une équipe de comptabilité fournisseurs dans un environnement structuré

• Expertise en clôtures, fiscalité, bilans, reporting, budgets, trésorerie, contrôle de gestion et supervision comptable

• Manager expérimenté, avec une approche participative et collaborative et une forte proximité avec les équipes

• Expérience significative dans les projets de transformation : optimisation des organisations et process, dématérialisation et déploiement d’outils comptables

• Anglais professionnel et maîtrise de nombreux ERP et outils comptables

• Excellentes références sur ses précédentes expériences, tant sur son expertise que sur son savoir-être et sa capacité à faire évoluer les outils et process

• À l’écoute d’une opportunité attractive en termes de projet, de responsabilités et de rémunération

• Package actuel : environ 56 K€ brut annuel

Un profil senior, solide et très opérationnel, capable d’allier expertise comptable, management d’équipe et accompagnement du changement.​

Particulièrement pertinent pour des fonctions de Responsable Comptable / Manager Comptable, voire de RAF à forte dominante comptable, dans un environnement nécessitant structuration, évolution des process et accompagnement des équipes.

Responsable Comptable / RAF
 
Plus de 25 ans d’expérience
PME & gestion financière

• Plus de 25 ans d’expérience en comptabilité et gestion financière, principalement au sein de PME

• Une dizaine d’années sur une fonction de Responsable Administrative et Financière / Comptable Unique, en proximité directe avec le dirigeant

• Très autonome sur l’ensemble du cycle comptable : comptabilité générale, clôtures, trésorerie, déclarations fiscales, bilans et établissement des liasses fiscales en interne

• Expérience complémentaire en gestion administrative et RH : variables de paie, contrats de travail et suivi administratif du personnel

• Habituée à être l’interlocutrice des experts-comptables, banques, assurances et différents partenaires externes

• Expérience managériale avec l’encadrement d’une petite équipe

• Formation BTS Comptabilité-Gestion complétée par une licence – maîtrise de Sage et Excel

• Disponible rapidement

• Mobile sur le secteur des Weppes, Marcq-en-Barœul et alentours, avec une ouverture sur le Pas-de-Calais

• Prétentions salariales : 44 K€ brut annuel

Un profil senior, stable et rapidement opérationnel, particulièrement adapté à une PME recherchant une Responsable Comptable autonome ou une RAF polyvalente, capable d’assurer la comptabilité jusqu’au bilan et à la liasse.

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Fiable, investie et rigoureuse, elle est habituée à travailler en proximité avec la direction et à constituer un véritable relais de confiance. Elle souhaite aujourd’hui privilégier un poste centré sur la comptabilité générale, tout en restant ouverte à un périmètre plus large de type RAF.

Chargée de missions RH / RH Généraliste
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Bac+5 RH
2 ans d’expérience en alternance

• Titulaire d’un Master Management des Ressources Humaines

• Deux années d’expérience en alternance au sein d’un grand groupe international, avec une évolution du recrutement vers une fonction RH généraliste

• Expérience diversifiée : recrutement, administration du personnel, contrats et avenants, gestion des temps, formation, mobilité interne et accompagnement des collaborateurs

• Première expérience en relations individuelles et collectives : disciplinaire, CSE/CSSCT, indicateurs RH et négociations d’accords collectifs

• À l’aise avec les environnements digitalisés et les SIRH, notamment Workday et SAP SuccessFactors

• Excellentes références auprès de sa DRH, qui souligne sa capacité d’adaptation, sa fiabilité, sa rigueur et sa rapidité d’apprentissage

• Disponible à compter du 16 septembre 2026

• Mobile sur la métropole lilloise et véhiculée

• Ouverte au CDI comme au CDD

• Prétentions salariales : environ 26 K€ brut annuel

​Une jeune professionnelle RH à fort potentiel, qui se distingue déjà par sa maturité, son autonomie et la diversité des missions abordées au cours de son alternance.

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Elle souhaite aujourd’hui poursuivre son développement sur une fonction RH généraliste et polyvalente, lui permettant de continuer à monter en compétences. Un profil particulièrement intéressant pour une entreprise recherchant une Chargée de missions RH rapidement opérationnelle, avec une réelle envie d’apprendre et d’évoluer.

Business Controller / Contrôleur de gestion

​Business Controller confirmé
Pilotage & environnement international

• Diplômé d’un Master Comptabilité, Contrôle, Audit, avec un parcours en comptabilité, audit financier et contrôle de gestion

• Actuellement Commercial Business Controller au sein d’un groupe international, avec le pilotage de trois Business Areas

• Expertise en analyse du chiffre d’affaires et des marges, pricing, forecasts et pilotage de la performance commerciale

• Véritable posture de Business Partner auprès des directions commerciales, marketing et opérationnelles

• Expérience en environnement multi-sociétés à dominante industrielle : analyse P&L, budgets, forecasts, provisions et fiabilisation des données

• À l’aise dans un environnement international avec une pratique régulière de l’anglais

• Maîtrise d’Excel, Power BI et SAP, avec une forte appétence pour l’automatisation et l’optimisation des reportings

• À l’écoute d’un nouveau challenge avec un périmètre plus important et une forte dimension Business Partner

• Package actuel : environ 62 K€ brut annuel

• Objectif : environ 52 K€ de fixe pour un package global proche de 70 K€

​Un Business Controller complet et orienté business, capable de comprendre les enjeux opérationnels, de challenger les décisions et d’accompagner les directions dans le pilotage de leur performance.

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Posé, réfléchi et diplomate, il dispose d’une vraie aisance relationnelle et sait challenger ses interlocuteurs avec une approche constructive. Un profil particulièrement adapté à un groupe structuré et international recherchant une fonction de contrôle de gestion fortement tournée vers l’analyse et l’accompagnement des opérationnels.